Zaměstnanecké vztahy

2024 Autor: James Gerald | [email protected]. Naposledy změněno: 2023-12-17 14:03

Všechno to začalo před více než čtyřmi lety. Já, tehdy ještě student filologické fakulty, jsem se rozhodl, že opravdu chci pracovat v rádiu, a proto jsem se po pečlivém promyšlení pokusil splnit svou drahocennou touhu. V té době byly v našem provinčním městě čtyři stanice, takže bylo dost míst na rozvinutí našich transparentů. Po zvážení všech pro a proti jsem se rozhodl vyzkoušet si ruku v nedávno otevřeném rádiu. K mému překvapení jsem to zvládl. Proč překvapit? Vysvětluji.

V hlavním městě byly v polovině 90. let stanice jako švábi v kuchyni a v malých městech tato média nabírala jen na síle. Každý ve vzduchu, ať už byl moderátorem zpráv nebo DJem, byl rozpoznatelný podle prvních slov. Byly to desítky dopisů a také se našla spousta lidí ochotných „vzdát úctu osobně“.

Práce mi udělala radost

Potkal jsem celou skupinu zajímavých, cílevědomých lidí. Bylo bezpečné říci, že jsme tým. Ne, neříkám, že všechno bylo tak bez mráčku pracovní vztahy dobře vyvinuté. Docházelo samozřejmě k hádkám a škrábancům, docházelo k „slučování“nechtěných, ale pak se mě to netýkalo. Byl jsem pro. Pořád jsem nechápal, že je nemožné být pořád oblíbený.

Nový šéf

Nový náčelník, který se dostal k moci s naší pomocí, úplně zapomněl na své sliby a začal budovat rozhlasové vlny způsobem, který pouze on považoval za nezbytný. Nebyly přijaty žádné námitky. A obecně musí být zapomenuty všechny vaše myšlenky, sedící ve vzduchu. Žádné amatérské představení. A aby byla práce „snazší“, byly zveřejněny tipy. Byly pravděpodobně určeny těm, „kteří jsou z obrněného vlaku“. Každé slovo bylo přesně napsáno na velké bílé listy papíru a po několika týdnech bylo vysílací studio jako prádelna: informační „listy“byly všude. První, koho takové inovace pobouřily, jsem byl já. O něco později jsem se také postavil za přítele, který šest měsíců sám řídil vysílání, sám maloval seznamy skladeb a pracoval na hudebním designu rádia. Čemu se říká „shvets, and reaper, and a gamer on the pipe“. Ten muž to ve dne v noci rádiem zkoušel upřímně. Jeho matka, jakmile zavolala do studia, se zeptala: „Je syn doma?“

Poté začali potlačovat moji tvůrčí nezávislost a individualitu v mé práci. To, co bylo kdysi vítáno a podporováno, se nyní stalo „nezákonným“. Musím přiznat, že jsem po tom byl zmatený pracovní vztahy … Před 4 lety, když jsem přišel do rádia, mě tento muž naučil být jedinečný, rozpoznatelný, mít svůj vlastní styl vysílání, a teď … Když došlo k rozhovoru s redaktorem, vyhrožoval, že se změní ve skutečnou hádku. V té horké chvíli jsem řekl, že budu pracovat tak, jak to bylo dřív, a nechci se v autě proměnit v zubačku. Na což přišla odpověď: pokud ne tak, jak chci, pak to znamená, že nebudete vůbec pracovat. Souhlasím. Pak jsem si uvědomil, že to není konec, toto je jen začátek.

Když se růst zastaví, blíží se konec. Vyhodil jsem se z plánu a začal jsem hledat novou práci. Ale nebylo to tam. V okamžiku přispěchal náš ředitel a velmi taktně začal vysvětlovat, že jsme se oba vzrušili, že musíme zůstat, jinak kde by bylo rádio beze mě. Sám redaktor takového rozhovoru nebyl schopen. Zůstal jsem, ale když jsem dostal nabídku stát se redaktorem nových novin, neodmítl jsem. Moje nová pozice mi nebyla odpuštěna. Moje nová práce však nebyla jediným důvodem skřípání zubů šéfům. Podařilo se mi pracovat v televizi. Lidé mě začali poznávat na ulicích. Hovory jsou stále častější. Neodpustili mi takový úspěch.

Pomalu, ale jistě mě začali „leptat“z éterů. Zpočátku jejich počet postupně rostl z pěti na čtyři, pak na tři, pak na dva … Objektivně řečeno, nebyly mi předloženy žádné zvláštní stížnosti na kvalitu vysílání. Vždycky ponurý šéf ale přestal zdravit a vůbec měl nějaké komentáře k vysílání, byl jsem prostě IGNOROVANÝ. V tomto přístupu k mé práci však byly obrovské výhody. Vysílal jsem, jak jsem uznal za vhodné. Ne, nebylo to špatné, jen to nebylo tak neosobní, jak nový redaktor požadoval.

Když jsem se však rozhodl, že rok a půl muka pro něj stačí, a je načase, abych konečně změnil své působiště, rozhodl jsem se odejít. Nebyl jsem jedinou „obětí“šílenství svého šéfa. Několik lidí již prošlo procesem testování nervového systému. Ale pokud víte, jak se to děje ze slov ostatních, ve skutečnosti nevíte nic. Ale všichni moji přátelé jsou dnes živí a zdraví. Takže se teprve uvidí, kdo měl štěstí.

Po posledním vysílání v rádiu jsem shromáždil své nejlepší přátele, skvěle jsme si to užili s lahví vína a koláčů. Bylo řečeno tolik milých slov na mou adresu, že slzy nestihly zaschnout. To můj odchod velmi rozjasnilo. Přece jen je pro ženu důležité, aby v sobě neměla všechno, ale aby promluvila, sdílela smutek a pak z jejích ramen horu.

Ztráta zaměstnání

Zvláště ztráta vaší oblíbené práce je stresující. Ale stres není vždy špatná věc. Neopustil jsem to, co jsem miloval, ale co ze dne na den bylo čím dál tím méně drahé, milované. A co je nejdůležitější, po všech těchto vztahy v pracovním kolektivu „Nikoho a za nic neviním, soucítím s tím, kdo mi neodpustil vlastní talenty, ale vlastní tupost. Proč být smutný? Pro mě je to špatné, ale pro toho prvního (kdybyste jen věděli, s jakou radostí píšu toto slovo) můj šéf, moje obavy jsou zbytečné. V tom, co se stalo, nacházím spoustu příjemných věcí: teď můžu ležet až do 10-11 ráno a nespěchat plnou parou po celém městě do 6 ráno, do éteru, trhat oči na přesuňte se a shromážděte mé myšlenky do svazku.

Ve svém životě používám jedno pravidlo, které jsem slyšel před mnoha lety: „i v tom nejnegativnějším je jeden pozitivní moment - člověk hromadí neocenitelné zkušenosti“. A psychologové se obecně přiklánějí k názoru, že událost není ani negativní, ani pozitivní, ale tím, jak si ji sami ozdobíme.

Takže teď vím, jak musím opustit svou oblíbenou práci. Ale abych byl upřímný, nechtěl bych si tím vším znovu projít.